CURSO ASERTIVIDAD
DURACIÓN
A CONVENIR
MODALIDAD
FLEXIBLE
Cobertura
Sence
Objetivo General
- Sentar las bases necesarias para manejarse en forma asertiva
- Aprender a identificar las áreas de dificultades en el manejo de la asertividad.
- Aprender a expresar adecuadamente los pensamientos y sentimientos de manera clara y firme.
- Desarrollar la capacidad de actuar eficazmente frente a personas conflictivas.
- Entrenar la inteligencia interpersonal para generar vínculos gratificantes y adultos con el entorno.
¿A quién va dirigido?
Este programa está dirigido a Jefes, personal administrativo y operativo en general y toda persona que tiene responsabilidad en el mejoramiento de las comunicaciones asertivas entre personas o entre equipos de trabajo.
MÓDULO 1
LA AUTO-DEPENDENCIA Y EL RESPETO DE LOS DERECHOS
- La dependencia
- La trampa de la dependencia en la educación
- La gente te trata tal como tú le enseñas que te traten
- La compensación psicológica de la dependencia
- La auto-dependencia
- Definición de Objetivos Personales a lograr
MÓDULO 2
LA AUTO APROBACIÓN Y LAS PERSONAS TÓXICAS
- La necesidad de aprobación
- Elimina la búsqueda de aprobación
- Que son las personas toxicas. Explicación de cada uno de los perfiles variados:
- Violento
- Manipulador
- Victima
- Quejoso
- Descalificador
- Las preguntas que no debes responder
- La cuenta bancaria emocional
- La importancia de decir No
- El Enojo destructivo, transformación en enojo asertivo
MÓDULO 3
LÍMITES Y ASERTIVIDAD
- Los tóxicos sociales: los distintos tipos
- Que son los límites. Cuál es su importancia en nuestra vida
- Derechos Asertivos
- Poner límites en forma adecuada
- Establecer unos límites firmes
- Método de Cuatro pasos para poner Límites
- Protégete con elegancia
- Amplia tu sentido de lo que es aceptable para ti
- No ignores lo pequeño
- Asertividad: El arte de expresar lo que pensamos y sentimos en forma adecuada
- Columna Izquierda: poner en palabras lo no dicho
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PRUEBA DIAGNÓSTICO INICIALMedimos los conocimientos de cada participante, previo a una actividad de capacitación. El diagnóstico puede ser presencial o vía online.
PLATAFORMA DE EDUCACIÓN VIRTUALLa plataforma virtual de usecap es una poderosa herramienta de asistencia en todo el proceso de capacitación, provee a las empresas de material, guías, reportes de desempeño, calificaciones, informes de asistencia, información clave para la toma de decisión de un departamento de capacitación
REPORTES DE AVANCELos reportes de desempeño permiten a la empresa verificar el grado de aprendizaje de los participantes durante y después de una actividad de capacitación.
RETROALIMEN- TACIÓN DE EVALUACIÓNLa Retroalimentación permite al alumno recibir información sobre su desempeño en evaluaciones y actividades, verificando su nivel de aprendizaje.
SOPORTE PERMANENTESoporte vía telefónica, mail, foros, whatsapp, Chat en línea
DIPLOMA Y CERTIFICACIÓNEntrega de diploma y Certificación al finalizar el curso a todos los participantes
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