CURSO AUTOCUIDADO

Name: AUTOCUIDADO - DGP046
SKU: DGP046
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A CONVENIR

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MODALIDAD
FLEXIBLE

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Cobertura
Sence

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Objetivo General

Entregar a las personas el conocimiento y aplicación de conceptos fundamentales para desarrollar una cultura preventiva en la Empresa.

¿A quién va dirigido?

Este programa está dirigido a Operarios

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MÓDULO 1

CONDUCTAS SEGURAS

Objetivo: Que las personas aprendan los conceptos básicos asociados al tema central y además aprendan como aplicar las observaciones de conductas

Presentación conceptual de Introducción.
- ¿Qué es Seguridad?
- ¿Cómo impacta la seguridad en la empresa?
- ¿Por qué ocurren los incidentes?
- Conductas seguras v/s Conductas inseguras
- Aspectos individuales que dan origen a las conductas seguras o inseguras

Dinámica para identificar técnicas de observación de conductas (seguras o inseguras)

Los pilares del Lean:
5S´s
Estandarización

MÓDULO 2

MEDIDAS DE CONTROL

Objetivo: Que las personas aprendan los conceptos básicos asociados al tema central y sepan identificar, analizar e implementar las medidas de control necesarias para el mejoramiento de aquellas conductas inseguras.

Presentación conceptual de Introducción
- ¿Cómo impacta la implementación y aplicación de medidas de control para la seguridad en la empresa?
- Tipos de medidas de control
- Determinación y aplicación de medidas de control

Dinámica para identificar, analizar e implementar medidas de control

La dinámica se basa en que mediante lluvia de ideas los participantes identifiquen un proceso operativo para determinar medidas de control de acuerdo a sus realidades.

MÓDULO 3

ATENCIÓN Y CONCENTRACIÓN

Objetivo: Que las personas sepan conceptualmente lo que es la atención y la concentración; además centrando estos conceptos en los enfoques de seguridad y prevención de riesgos laborales.

Presentación conceptual de Introducción
- ¿Qué es la atención? ¿Qué es la concentración?
- ¿Cómo impacta atención y concentración de cada persona en la seguridad en la empresa?
- Desviaciones peligrosas de la atención y concentración

Dinámica para identificar temáticas sobre concentración y atención

La dinámica se basa en formar parejas para que se pongan de espaldas, a uno se le entrega un dibujo abstracto y a la otra persona un papel y un lápiz. Entonces la persona que tiene el dibujo debe ir indicándosela a la otra persona para que dibuje, de esa forma después verifican que tan exacto es el dibujo realizado con la plantilla para poder darse cuenta de las barreras comunicacionales y de atención.
También hay otra dinámica de formar dos o tres grupos y hacerlos pasar por un supuesto campo minado para que mediante prueba y error uno de los grupos logre llegar a la meta; pero en el recorrido logren ellos mismos darse cuenta de lo importante de la atención para lograrlo.

MÓDULO 4

REACCIÓN ANTE INCIDENTES

Objetivo: Que las personas conozcan los distintos tipos de incidentes junto a sus potenciales consecuencias; además que logren conocer los distintos tipos de reacciones frente a diferentes incidentes.

Presentación conceptual de Introducción
- ¿Qué son los incidentes? Clasificación
- Consecuencias de los diferentes tipos de incidentes y los distintos tipos de procedimientos asociados para cada caso

Dinámica para permitir que las personas logren identificar posibles reacciones frente a diferentes incidentes

Recreación de distintos tipos de incidentes (videos o imágenes) para que en lluvia de ideas se puedan plantear por los mismos participantes las diferentes reacciones asociadas.

MÓDULO 5

MONITOREO DEL TRABAJO PARA EVITAR RIESGOS

Objetivo: Que las personas puedan tener los conceptos necesarios para elaborar planes de monitoreo.

Presentación conceptual sobre distintas metodologías para elaborar planes de monitoreo.

Dinámica en lluvia de ideas para que sean los participantes quienes elaboren un borrador de su propio plan de monitoreo

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